Fa-ti ucenicia la Rolls-Royce
- Printeaza
- Comenteaza
- Trimite pe:
Rolls-Royce recruteaza tineri intre 16 si 24 de ani pentru a deveni ucenici la uzina constructorului de lux din Goodwood, Marea Britanie. Trebuie doar sa aveti varsta potrivita, sa va doriti sa aflati cat mai multe despre autoturisme, sa iubiti acest domeniu si sa aveti patru ani la dispozitie pentru a invata cum se lucreaza profesionist la Rolls-Royce.
Programul de ucenicie este deja o traditie la Rolls-Royce, fiind implementat in fiecare an de constructorul britanic. O mare parte din cei alesi vor fi, evident, tineri britanici, insa nu va costa nimic sa va incercati sansa.
Daca vreti sa va aflati printre cei 15 norocosi care vor avea ocazia sa isi petreaca patru ani din viata la uzina Rolls-Royce din Goodwood in sectii ca vopsitorie, constructie, asamblare, intretinere si asa mai departe, trebuie doar sa trimiteti un CV la recruitment@rolls-roycemotorcars.com si de restul se ocupa britanicii. Good luck!
Adauga un comentariu
Ultimele stiri din General
-
Mazda a prezentat oficial o siglă nouă, cu un aspect simplificat. Aceasta este prima schimbare majoră a siglei mărcii nipone în 28 de ani. (29.01)
-
Tesla a anunțat că a depus o contestație la Curtea de Justiție a Uniunii Europene împotriva taxelor vamale care afectează mașinile electrice produse în China. Prin acest demers, marca americană se alătură producătorilor care contestă aceste măsuri, printre care se află și BMW. (28.01)
-
Guvernul Statelor Unite ale Americii este pe cale să interzică vânzarea de mașini noi cu tehnologie din China și Rusia pe teritoriul său. Aceste mașini nu vor putea fi comercializate din cauză că prezintă riscuri de securitate națională. (15.01)
- Puterea ursului
- Skoda Elroq a intrat în producția de serie: cea mai accesibilă electrică a mărcii
- Mazda prezintă o siglă nouă: prima actualizare majoră după 28 de ani
- Renault demarează producția de motoare electrice în Portugalia
- Cancelarul Germaniei: UE pregătește subvenții pentru achiziția de mașini electrice
Comentarii (0)